ان الشركات والمؤسسات والهيئات اى كان نوعها سواء هادفة للربح او غير هادفة (خيرية) تحتاج الى من يلهب مشاعر موظفيها ويكون ملهم لهم ليقودهم الى تطوير وتنمية الكيان العاملين وهنا كانت اهمية تكوين شخصية القائد والعمل على تطويرها ليتمكن من قيادته فريقة. لذا فدورة مهارات القيادة الحديثة تعنى بالمهارات الادارية لكل مسئول عن فريق عمل بداية من مسئول الفريق الى رئيس القسم مدير الإدارة حتى الرؤساء التنفيذيين ورؤساء مجالس الإدارات من اجل تنمية مهارات وتطوير شخصيتهم ليكونوا القائد الذي يحدث التغير والتطوير
منهج المادة:
- مفهوم القيادة وانواعها
- هل القائد يولد ام يصنع
- صفات القائد
- الصفات السخصية والقيادية للقائد
- اختيار القادة الاداريين واكتشافهم
- مؤثرات اختيار القائد
- الأخطاء الرئيسية فى عملية تقييم المرشحين كقادة اداريين
- المهام الاساسية للقائد والمدير
- نظريات التاثير على المرؤوسين
- انماط استخدام السلطة
- ماهية القيادة
- المراحل االقيادة
- نماذج القيادة المرفوضة
- الفرق بين الرئاسة والقيادة
- عناصر القيادة الصحيحة
- نظريات القيادة
- انماط السلوك الادارى
- انواع القيادة
- خصائص السلوك القيادي
- القادة الرسميون وغير الرسميون
- القضايا المعاصرة حول القيادة
- سمات قائد المستقبل
متطلبات المادة
ليس هناك متطلبات خاصة حيث انها مادة تصلح للموظف وفريق العمل وتصلح للمدرس ولرب الاسرة
المخرجات المتوقعة
- الإلمام بالقيادة واهميتها
- الإلمام بالمهارات الواجب توافرها بالقائد
- مرفة طرق اختيار القادة واكتشافهم
- الإلمام بطرق القيادة الحديثة
- معرفة أهم سمات قائد المستقبل
تعليقات
إرسال تعليق